保険会社の業務は事務に関してはマニュアルが作成されていますし、事故対応に関しては約款や判例タイムズがありますので、それを参考に事故の過失割合を決めます。基本的には全国どこで対応しても同じ対応ができるようになっているのですが、特別な事情がある場合にはマニュアルや約款だけでは判断がつかず、担当者の...
私事ですが、先日子供を出産しました。妊娠期間中は悪阻による体調不良や貧血等の症状はあったものの、入院するような症状まで悪化することはなく、また妊娠中毒症や切迫早産といったトラブルも発生せず、無事臨月を迎えることができました。ところが、陣痛が始まっていざ出産！となった場面で、まさかの微弱陣痛。長...
その際３つ別の保険会社ではいりました
１・終身医療保険２・６０際まで払込死亡保険 ３ガン保険 ３つ別の会社にしたのは今思うとなんで一緒にしなかったかなとおもいます。診断書などの文書料も３つかかってしまうんじゃないかと・・・(笑)１度だけ親知らずの抜歯手術で医療保険を使いまいした。保険は時代の...
日本郵政株式会社 100％の出資金で２００７年に設立された、かんぽ生命。資本金５０００億円という資金を元に、もともとあった加入者を受け継いで更にイメージアップを図った保険業界にとっては「おいしい所」が土台になって出来た会社ではないでしょうか。
小泉純一郎(当時の総理大臣)が郵政民営化によって...
今回は保険会社の人事に関する話です。人事といっても、保険会社に就職するためには？という話ではなく、実際働いている人の評価や働き方についてお話することになります。保険会社は福利厚生がしっかりしているので、女性が出産しても復職してバリバリ働くことが可能です。何かの参考になれば嬉しいです。
